本報記者 樊三彩
“雖然歐美鋼企最初在工業4.0上走得稍微快了一點,但中國鋼企的數字化很快趕上來,并在未來處于領先地位?!?月7日,西馬克中國區總裁兼首席執行官郎崇道(Peter Langner)在接受《中國冶金報》記者專訪時,分享了他對于鋼鐵行業智能化轉型現狀的觀察。
郎崇道表示,相較于歐美鋼企,中國鋼企的數字化雖然起步稍晚,但是追趕非常迅速,未來有望走在世界前列。他特別提到對于中國鋼企智能化轉型特點的觀察。
一是部分鋼企傾向于與IT(信息技術)公司合作推動智能化?!颁撹F行業的智能化需要深厚的工藝知識,并將這些工藝知識與智能化過程緊密結合。因此,智能化服務商既需要懂冶金工藝,又需要懂數字化技術,如果只找IT公司合作,智能化改造的效果可能會不理想?!彼嬖V《中國冶金報》記者。
二是與世界其他地區大多要求一攬子數字化解決方案不同,中國鋼企呈現兩個特點。一是通常先從小型數字化優化方案開始,比如,有客戶希望提高表面質量,就會尋求針對表面質量的數字化方案,或者希望降本增效,會尋求針對能源管理的數字化方案。二是中國鋼企傾向于自己主導,從不同的供應商中挑選不同的技術方案進行整合?!霸蚧蛟S有2個方面,一是許多中國鋼企的規模大,在生產方面擁有豐富的經驗,對自己整合技術方案很有信心;二是存在文化差異,中國鋼企認為自己整合技術方案可以節省投資成本?!彼f。
“從我們經手的全球客戶來看,如果采用多家供應商的‘拼接’方案,企業可能面臨更多的問題,例如項目執行過程中的協調、不同系統之間的兼容性以及不同供貨商之間的配合等?!彼M一步補充道,“從試點到全面推廣的方式是可行的,但合作方式最好是選擇一家具備豐富經驗的合作伙伴負責總體實施。例如美國的大河鋼鐵和瑞典的Stegra鋼廠(斯特格拉鋼廠,前身為H2 Green Steel),從上游到下游產線的機械、電氣、流體、數字化全部都交由西馬克集團承接,鋼企樂得做“甩手掌柜”,技術責任和風險對他們而言都降到了最低,項目最終執行的投資成本也并不高于鋼企事事親力親為的情形。
30多年來,西馬克始終在開發冶煉、軋制等核心環節的工藝模型,形成了一批擁有核心競爭力的數字化解決方案??梢哉f,每新建一座工廠,都會不斷完善核心技術,積累了非常豐富的專業知識。
談到西馬克最大的優勢,郎崇道進一步表示:“西馬克在全球有著廣泛的業務布局,能夠借鑒在其他國家與其他客戶合作過程中積累的經驗,為中國客戶找到極具針對性的解決方案。有時候,也許只是一個微小的調整,可能就會為企業捅破那層‘窗戶紙’,帶來經濟效益的提升。見微知著,這就是我們國際化視野最大的價值?!?/div>
《中國冶金報》(2025年08月19日 08版八版)
來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網
編輯:宋玉錚
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